12月4日，正值第十一個國家憲法宣傳日，集團召開2024年度法治暨合規(guī)工作會議。會議以習(xí)近平法治思想為指引，認(rèn)真落實省國資委關(guān)于法治國企建設(shè)工作要求，總結(jié)集團2024年法治工作成效，推進(jìn)集團依法合規(guī)經(jīng)營。集團黨委書記、董事長段友臣出席會議并講話，副總經(jīng)理、總法律顧問、首席合規(guī)官吳曉主持會議。

會議指出，過去一年，集團扎實推進(jìn)法治國企建設(shè)工作，法治隊伍進(jìn)一步建強，現(xiàn)代企業(yè)制度進(jìn)一步完善，公司治理體系進(jìn)一步健全，化解風(fēng)險能力進(jìn)一步提升，充分發(fā)揮了法治為集團高質(zhì)量發(fā)展保駕護航的作用。下一步，集團改革發(fā)展任務(wù)更加艱巨，對法治建設(shè)與合規(guī)管理的需求更加迫切，各企業(yè)要提高思想認(rèn)識，提升合規(guī)意識，重點推進(jìn)合規(guī)管理體系建設(shè)，建立健全“四張清單”，充分發(fā)揮“三道防線”作用，防范合規(guī)風(fēng)險，促進(jìn)和保障集團高質(zhì)量發(fā)展。

會議要求，各企業(yè)要深入理解法治國企建設(shè)的重大意義，齊心協(xié)力推進(jìn)法治種業(yè)建設(shè)，推動集團治理體系和治理能力現(xiàn)代化。一是完善現(xiàn)代企業(yè)制度，建立健全“1+1+4+N”合規(guī)管理體系，為集團依法合規(guī)經(jīng)營夯實基礎(chǔ)。二是嚴(yán)格規(guī)范章程制定與修訂，落實重大經(jīng)營決策合規(guī)審查，完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)。三是加強法治文化體系建設(shè)，著力建設(shè)“職工全參與、陣地全覆蓋、部門有特色、行業(yè)有亮點”的法治文化格局，培育與集團經(jīng)營管理相適應(yīng)的法治文化。

會議對集團下一步法治工作進(jìn)行了部署，強調(diào)要壓緊壓實依法治企工作責(zé)任，優(yōu)化組織體系，加強合同管理，強化法律糾紛案件管理，持續(xù)推動建章立制工作，各級單位凝心聚力，共同推動法治種業(yè)建設(shè)工作邁上新臺階。

會上，北京德恒(濟南)律師事務(wù)所王茂松律師進(jìn)行了合規(guī)培訓(xùn)，集團法務(wù)審計部和紀(jì)委綜合室對相關(guān)制度進(jìn)行了宣貫。

集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人及合規(guī)管理員，二級企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、公司法務(wù)參加會議。

撰稿 | 法務(wù)審計部 李文靜

編輯 | 劉國棟

校對 | 王愛 趙國徽

審核 | 姜娜娜